第175章 惶惑 (第1/4页)
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陈锦文的说法无疑代表着推崇国企私有化的那批人。
认为改革开放之后的若干年里，国有企业的痼疾暴露无遗，比如大锅饭人浮于事工作效率低下，再比如墨守成规缺乏自主创新精神等等，私有化进程被很多人视为国企改制的灵丹妙药之一，不少着名经济学家以及政府高官都有类似的看法，争论从来没有停止过，国企私有化如今已经成为广泛认可的事情。
就拿陈锦文来说吧！
他担任国企老总的若干年兢兢业业，掌管的某国有大型通讯企业连年效益翻番，经营状况非常不错，其实完全没有私有化改制的必要。
但大势所趋。
这件事情可不是陈锦文一人说了算的。
还有上级政府主管部门的领导为了突出政绩积极推动，还有各种海内外投机金融资本虎视眈眈要入局，最终深圳这家大型国有通讯企业完成私有化改制，虽说保留了部分国有资产的股份，但是混合所有制的形式已经将这家企业彻底私有化了！起主导权的是日本某慈善基金组织，股份占比超过30%。
陈锦文和其他14位公司高管则手握公司相当股份，最终完成了国企私有化套路，成功蜕变为公司大股东，腰包也随之鼓胀起来。
客观上来说，陈锦文是国企私有化的受益者。
他也从起初的怀疑和迷茫中慢慢走出来，渐渐开始享受企业改制带给自己的红利。
“云峰啊！你们山河重工集团当前的超大规模和经济体量，至少百倍于我，但凡启动私有化改制，你个人必然受益无穷！轻轻松松到手几个亿，也算给子孙后代谋福利嘛！要知道国有企业就是唐僧肉，你不要没关系，其他人肯定前赴后继都想啃上一口。仅去年一年，全国累计就有上万家国企完成私有化进程，多少国企老总因此暴富数钱数到手抽筋！大势所趋啊！无法阻挡啊！季振兴那个老家伙我也有所耳闻，别看他现在名头不小，其实就是那种已经被时代抛弃的老古董，抱残守缺的一根筋！他在国有企业撅着屁股干了一辈子，到头来除了一屋子奖杯奖状还能剩下啥？云峰，反正我该说的都说的，都是为你好啊，而且未来上头的动向谁也把握不准，先拿到手才是真理！”
陈锦文以过来人的姿态跟步云峰闲聊着，倒也没有什么坏心思。
只不过出于同学之谊，希望对方少走弯路而已。
然而，
步云峰心里却有些不是滋味。
国企私有化并非什么新鲜事物，只不过千禧年
