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这次的会议会有大事情发生。
“这次改组意义重大，在热烈竞争的机制下，我们以往的安逸即将被打破，奖励机制极其动人心魄。三个部门，三名部长，三名助理，人手还是不够，所以我决定再给每个助理配备两名助手。新助手的名单如下：
崔炼，导游部导游。
季小小，导游部导游。
王维意，导游部导游。
韩啸，新世界开发部设计师。
杨璇，新世纪开发部设计员。
龙茉香，影视制作部设计员。
幸福一，影视制作部灯光师。”
会场上气氛凝固，这些人成为了助手，助理能支配的成员。意味着什么？
“哦！对了这七个人的原本职位不变，助手是兼职，而且只被助理征用。”
夏季的傍晚，天仍旧明亮。身处在地下一层的崔炼，在得知自己的工作有了变化之后，心底忽明忽暗。也不知道这助理助手是什么职位？若是巧巧的助手该多好，可若是其它助理的助手，还不一定被欺负成什么样子呢。只见那对面领导位置上，恰有六名助理！算上巧巧就有七个助理，可巧巧是老总的助理，职位应该更高。
当封总终于说了一句，“下面我将新的薪酬制度交给我的助理巧巧来公布！”
等他说完，眼神示意之后，端巧巧就成了众人瞩目的焦点。
端巧巧直截了当发言，声音清脆道：“新世界开发部，按底薪+提成+业绩来计酬。
分为三档：我刚刚把文件发到了工作群内，大家可以仔细阅读。
l C档：世界体积和内容合格，奖励十万龙币。参与探索的玩家每增加一人，奖励100龙币，但前提是留下评价和改进意见。
l B档：世界体积可拓展，内容优质，奖励五十万龙币。玩家探索人数奖励同C档。
l A档：世界体积高拓展，内容优质，有优质的虚拟人布置（必须超过100人），奖励一百万。玩家探索人数奖励同C档。”
崔炼看着文件，对新世界开发部的薪酬不禁咋舌。最低都是十万龙币，这是月薪还是年薪？在线下干导游，一年工资加上回扣也就这个数，倘若是月薪，这里的工作薪酬那不是富得流油？
多么诱人的奖励，崔炼感觉自己的春天快要来了。
就是这么一个念头，崔炼的神魂就发生了微妙的变化。
当记忆重叠，当记忆重组。
在崔炼的
